دانلود فایل پاورپوینت مدیریت ورزشی
لطفا به نکات زیر در هنگام خرید فایل توجه فرمایید.
1-در این مطلب، متن اسلاید های اولیه فایل قرار داده شده است.
2-در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل اسلاید ها می باشد و در فایل اصلی این پاورپوینت به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد.
3-این فایل ضمانت دارد و اگر نکاتی که در متن میبینید تطابق نداشته باشد پول شما بهتون بر میگرده .
مشخصات فایل :
تعداد اسلاید : 14
دسته بندی فایل : مدیریت
حجم فایل : 101KB
قیمت فایل پاورپوینت: 12000تومان
فایل قابلیت ویرایش دارد.
انینیشن های زیبایی دارد
آماده چاپ و ارائه درسی می باشد.
قابلیت جستجو دارد.
فرمت فایل : ppt
بخشی از فایل :
اسلاید 1 :
اشتراك‌گذاری دانش در سازمان‌ها
دانش امروزه به عنوان مهمترین منبع استراتژیك سازمانی در نظر گرفته می‌شود و مدیریت این دانش برای موفقیت سازمانی حیاتی است اگر سازمان بخواهد از دانشی كه دارد استفاده كند و آنرا سرمایه ساز كند باید بداند كه چگونه دانش ایجاد می‌شود، به اشتراك گذاشته می‌شود و در داخل سازمان استفاده می گردد.دانش در سطوح مختلف وجود دارد و به اشتراک گذاشته می شود
اشتراك‌گذاری دانش امری ضروری برای ایجاد دانش، یادگیری سازمانی و موفقیت عملكرد است.
اسلاید2 :
روش:
1- تجزیه و تحلیل ایده های رشته‌های گوناگون
2- توجه خاص به زمینه‌های مشترك بین منابع گوناگون
3- ترکیب عوامل كلیدی مرتبط با اشتراك‌گذاری دانش
4- تاکید بر جذب ایدههای غالب
5- اجتماع همه ایده‌ها در یك كل برای ایجاد روش جامع‌تر به منظور درك بهتر اشتراك‌گذاری دانش در سازمان.
اسلاید3 :
دانش در سازمان‌ها
دانش در زمینه سازمانی تمایل به فازی بودن در ماهیت دارد و تنگاتنگ افرادی است كه آنرا دارند و تلاش‌ها را برای تعریف اندازه‌‌گیری و مدیریتش به چالش می اندازد و معانی گوناگونی دارد.
داونپورت و پروساك دانش را اینگونه تعریف می‌كنند: تركیب سیالی از تجربه‌ها، ارزش‌ها، اطلاعات مربوطه و بصورت ماهرانه منسجم كه چارچوبی برای سنجش و قالب‌بندی تجربه و اطلاعات جدید را فراهم می‌كند. دانش از ذهن یادگیرنده سرچشمه گرفته و در آنجا به كار می‌رود.
نوناکا و تاکوچی:
فرآیند پویای انسانی در جهت انطباق باورهای شخصی با واقعیات